Betriebsrat

Wann können Sie sich an uns wenden?

Eigentlich immer, wenn Sie Fragen, Sorgen oder Anliegen rund um Ihre Arbeit haben. Zum Beispiel bei:

• Arbeitszeit & Dienstplanung,

wenn Sie Fragen zu Dienstplänen, Arbeitszeiten, Pausen oder Mehrarbeit haben.

• Belastung & Überlastung,

wenn die Arbeit dauerhaft zu viel wird oder Rahmenbedingungen Sie belasten.

• Konflikten am Arbeitsplatz,

wenn es Schwierigkeiten im Team oder mit Vorgesetzten gibt und Sie Unterstützung wünschen.

• BEM & Rückkehr nach Krankheit,

wenn Sie Begleitung oder Unterstützung in einem BEM-Verfahren wünschen.

• Veränderungen im Betrieb,

wenn Umstrukturierungen, neue Abläufe oder andere Veränderungen Fragen oder Unsicherheiten auslösen.

• Ihren Rechten als Beschäftigte,

wenn Sie wissen möchten, welche Regelungen für Sie gelten.

• Gesprächen mit dem Arbeitgeber,

wenn Sie Unterstützung oder Begleitung z.B. bei Gesprächen wünschen.

• Ideen und Verbesserungsvorschlägen,

denn Betriebsratsarbeit bedeutet nicht nur, Probleme aufzugreifen.

• Betriebsvereinbarungen,

wir verhandeln und gestalten betriebliche Regelungen mit und informieren Sie darüber, was diese konkret für Ihren Arbeitsalltag bedeuten.

Wir hören zu. Wir beraten. Wir vertreten Ihre Interessen.

Der Betriebsrat achtet auf die Einhaltung von Gesetzen, Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen und nimmt seine Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte wahr. Dabei haben wir sowohl die Interessen der einzelnen Beschäftigten als auch die der gesamten Belegschaft im Blick.